Projekte

Forschungs- und Modellprojekte zur betrieblichen Bildung, Kompetenzentwicklung und innovativen Arbeitsgestaltung gehören zu den Portfolio unseres Institutes und ist ein integraler Bestandteil unserer Arbeit sowie die unmittelbare Beteiligung von Unternehmen und Experten wie auch der Praxistransfer von Forschungsergebnissen. 
 

Weiterbildungssystem Energietechnik

Die Energiewende mit ihren technisch-technologischen Entwicklungen, die Veränderungen gesetzlicher Rahmenbedingungen, das Entstehen neuer Geschäftsfelder und -modelle stellen permanent neue Kompetenzanforderungen…

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Lernwelt Elektromobilität

LERNWELT ELEKTROMOBILITÄT BERLIN wurde als Modellprojekt der Senatsverwaltung für Arbeit, Integration und Frauen gemeinsam von vier Projektpartnern ins Leben gerufen. Vom Januar 2014 bis Dezember 2015…

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Qualifizierung von Bildungspersonal

Das Verbundprojekt „Quali4Pro“ ist Bestandteil der BMBF-Initiative „Innovative Ansätze zukunftsorientierter beruflicher Weiterbildung“ und wird durch das BMBF gefördert. Gesamtziel von „Quali4Pro“ ist…

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Digitalisierungskompetenzen

Digitale Kompetenzen und betriebliches Kompetenzmanagement mssen zur Bewältigung aktueller Anforderungen an Unternehmen entwickelt und zur Umsetzung gebracht werden. Besonders KMU der beiden Cluster sollen…

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Innovative Weiterbildungen

Das Projekt INWENT – Innovative Weiterbildungen für Unternehmen der Energietechnik – bietet Berliner Unternehmen die Möglichkeit, die Kompetenzen ihrer Mitarbeiter über passgenaue Weiterbildungen bedarfsgerecht…

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Internationale Projekte

Die hohe Jugenarbeitslosigkeit, damit verbundenen Perspektivlosigkeit und zunehmende soziale Schieflage in vielen Ländern der Europäischen Union bilden den Hintergrund und die Motivation für dieses startegische…

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